pasacero dijo:
Un 63% más, a eso hay que sumar el coste de la mutua de accidentes (variable). Además, todas las prendas y calzado de trabajo más las EPIS. También deberá tener en cuenta los gastos por especies (cesta de navidad) y otros, como pueden ser jamones, puros etc. Luego las costumbres del lugar (invitación a bodas, despedidas, cumpleaños etc.) y proporcionarle un lugar de descanso, fresco en verano, caliente en invierno, igualmente un vestuario con agua caliente ducha etc. Pluses varios, turnicidad, nocturnidad, distancia, sustituto para ausencias y un largo etc.
¿Y ese 63% que incluye a parte de la Seguridad Social?
¿Que son los EPIS?