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lanzas2
lanzas2
27/04/2023 08:21

Despedir al portero que motivos para que sea procedente

¿Cómo se puede despedir al portero de la comunidad si no tiene amonestaciones pero se quejan de su trabajo?

4.206 lecturas | 12 respuestas
Hola buenas os comento la duda que hay en mi comunidad .
Se quiere despedir al portero de la comunida solo se a decidido en junta, lo que alegan que no hace nada que , limpia, y haces mantenimiento de la finca, y contesta mal a los residentes.
Pero el no tiene ninguna amolestacio de esos casos .como se haría su despido? Lleva 10 años en su puesto de trabajo sin ninguna amonestación o sanción.
 
ARV1
ARV1
28/04/2023 15:13
TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1.ª, 593/2007, de 6 de febrero.
Recurso 4256/2006. Ponente: MANUEL JOSE PONS GIL.

EXTRACTOS
Despido procedente de portero, acordado en junta general extraordinaria de vecinos con dos votos en contra, por insultos y amenazas a Presidente de Comunidad que dieron lugar a condena penal en juicio de faltas.

Con mayoría simple se puede echar. Sobre improcedente o procedente, depende del hecho realizado por el portero.
Dejo extracto de la sentencia a modo de ejemplo.
 

Fin del hilo
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