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H
hefest0
24/03/2019 13:34

Repercusión en la Comunidad de subida salarial

¿Debe asumir la comunidad la subida del sueldo mínimo interprofesional de la empresa de servicios?

1.982 lecturas | 5 respuestas
Buenos esos días, próximamente en mi comunidad vamos a tener la junta ordinaria, uno de los puntos es la subida del coste del contrato la empresa de servicios, nos dice el administrador que debido a la subida del sueldo mínimo interprofesional, nos tiene que subir la cuota mensual del contrato que firmamos el año pasado con ellos y que ya subimos más de 300€/año. Yo se que el auxiliar que tenemos en el edificio cobra casi 1000€/mes, por lo que entiendo que la empresa le paga el mínimo con complementos. ¿Es la comunidad quien debe asumir la subida del sueldo mínimo interprofesional? No debería la empresa asumir esta subida ya que si a su personal le pagan con complementos, ese no es problema de la comunidad. ¿No es más lógico, si en verdad es un sobre coste, que en todo caso se pacte con la comunidad ese reparto de sobrecoge?
Gracias
 
H
hefest0
24/03/2019 23:17

gracias por las respuestas. No es cuestión si pagar más o menos a la persona destinada a cuidar de nuestra comunidad. Sabemos que esta persona a la apreciamos, cobra 1000€/mes trabajando de lunes a viernes. A mi lo que no me gusta es que si contratas una empresa de servicios comunitarios, para despreocuparte de la contratación directa del personal de porteria y de limpieza, con estas cosas te das cuenta que las empresas no hacen bien las cosas y pagan en conceptos de complementos, que casi no cotizan y abaratan a los empleados. Resulta que sale una ley que les obligan a pagar como es debido y quieren que en este caso la comunidad asuma este coste. No lo veo ni justo ni normal y por eso mi duda. No había caido en revisar el contrato que se firmó el año pasado. Gracias por vuestras aportaciones.

 
carolinevega
carolinevega
24/03/2019 23:01

No es su problema si ese empleado cobra mucho o poco.una comunidad no es una ONG

Referente a la subida, lea el contrato y lea las condiciones de subida anual, lo normal es el IPC.

empresas existen muchas, se cambian y en paz

 
J
juno4
24/03/2019 21:59

Bueno, ellos en la renovación de su contrato tienen derecho a hacer los cambios que consideren oportunos y vosotros tenéis la opción de no continuar con el servicio. Es lo normal en cualquier contrato.

No sé ustedes, pero yo no me gustaría tener a nadie trabajando para mi cobrando un sueldo de miseria con unas condiciones laborales indignas. Al final no es otra cosa que aprovecharse de la necesidad de la gente en lugar de tener una relación en la que todos ganen. Obviamente quien esta mal laboralmente tampoco se va a tomar un excesivo interes en llevar su trabajo con la máxima calidad.

La administración pública para trabajar con ella siempre requiere que todos los trabajadores esten dados de alta todas las horas y que se este al día de todas las obligaciones fiscales. Todos deberíamos de hacer lo mismo.

 
H
hefest0
24/03/2019 20:24

Hola,

Para las tareas de limpieza y portería la comunidad de propietarios tiene un contrato con una empresa de servicios comunitarios. 

 
carolinevega
carolinevega
24/03/2019 15:35

Que es la empresa de servicios?

 

Fin del hilo
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